選考フロー管理 – MySeries 管理

本記事では、MySeriesにおける「選考フロー」のカスタマイズ方法を紹介します。本機能をご活用いただくことで、求人ごとに【応募・内定・内定承諾・入社】以外の、独自の選考ステップを自由に追加・編集し、柔軟な選考管理を行うことが可能になります。

選考フロー：新規応募から採用にいたるまでの一連の流れ。
選考ステップ：選考フロー内に存在する、各選考段階（名称）のこと。

①求人＞選考フロー管理を選択

②「フローを追加」を選択し新しいフローを作成する

③選考フロー名・ステップの設定する

・選考フロー名のの上限は50文字となっています。

・ステップ名の上限は30文字となっています。

・選考タイプは「面接タイプ」「書類選考タイプ」の２種類から選択下さい。

・１つのフローでのステップの上限は10個までとなっています。

①求人＞選考フロー＞複製したいフローを選択＞縦三点リーダーを選択＞「選考フローを複製」

②複製したフローを編集して保存

応募者が1名でもいる求人については、設定した選考フローを変更することが出来ません。
変更をしたい場合は新規で求人の作成をお願いいたします。

▼参考：求人の個別作成の方法

求人の作成及び編集画面で「選考設定」を選択＞「選考フロー」で作成した選考フローを選択し設定する。

※求人には必ず選考フローの設定が必要となります。

応募者が1名でもいる求人については、フローの変更及び設定中の選考フローのステップの編集・削除ができない仕様となります。ステップやフローの名称のみの変更が可能となります。

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